Ottawa, 25 septembre 2017 \u2013 La Fraternit\u00e9 internationale des Teamsters, qui repr\u00e9sente des membres dans les secteurs am\u00e9ricain et canadien des transports et de la fabrication, a d\u00e9p\u00each\u00e9 des repr\u00e9sentants \u00e0 Ottawa afin de transmettre l\u2019inqui\u00e9tude des travailleurs et travailleuses \u00e0 l\u2019occasion de la troisi\u00e8me ronde de la ren\u00e9gociation de l\u2019ALENA 2.0.<\/p>\n
Plusieurs enjeux prioritaires pour les Teamsters sont sur la table pendant cette troisi\u00e8me s\u00e9ance de pourparlers, notamment les droits des travailleurs, l\u2019acc\u00e8s au march\u00e9 des produits laitiers et la s\u00e9curit\u00e9 routi\u00e8re. Les Teamsters ont joint leur voix \u00e0 celle de toute une brochette d\u2019organismes de la soci\u00e9t\u00e9 civile qui demandent l\u2019abrogation du controvers\u00e9 m\u00e9canisme de r\u00e8glement des diff\u00e9rends du chapitre sur l\u2019investissement de l\u2019ALENA. Ce m\u00e9canisme permet \u00e0 des soci\u00e9t\u00e9s priv\u00e9es d\u2019intenter des poursuites contre les gouvernements.<\/p>\n
Fran\u00e7ois Laporte, le pr\u00e9sident de Teamsters Canada, a d\u00e9p\u00each\u00e9 \u00e0 Ottawa une \u00e9quipe de permanents syndicaux afin de discuter de plusieurs enjeux. Ainsi, David Froelich, directeur de la Division des laiteries de Teamsters Canada, a rencontr\u00e9 les principaux n\u00e9gociateurs canadiens afin de discuter avec eux du syst\u00e8me de gestion de l\u2019offre dans l\u2019industrie laiti\u00e8re.<\/p>\n
\u00ab\u00a0Nous repr\u00e9sentons bon nombre de travailleurs dans l\u2019industrie laiti\u00e8re, notamment dans la transformation et la fabrication de fromages, rappelle le pr\u00e9sident des Teamsters canadiens. Nous soutenons la gestion de l\u2019offre, notamment parce que ce syst\u00e8me est bon pour les emplois et permet d\u2019assurer la s\u00e9curit\u00e9 alimentaire des Canadiennes et les Canadiens.\u00a0L\u2019acc\u00e8s au march\u00e9 des produits laitiers n\u2019\u00e9tait pas sur la table lorsque l\u2019ALENA a \u00e9t\u00e9 initialement n\u00e9goci\u00e9 et il ne devrait pas faire partie de la ren\u00e9gociation. \u00bb<\/p>\n
\u00ab\u00a0De plus, des enjeux en rapport avec le camionnage, l\u2019industrie du v\u00eatement et l\u2019entreposage inqui\u00e8tent nos membres et nous tenons \u00e0 les porter \u00e0 l\u2019attention des n\u00e9gociateurs canadiens.\u00a0\u00bb<\/p>\n
Depuis Washington, le pr\u00e9sident de la Fraternit\u00e9 internationale des Teamsters, James Hoffa, qui si\u00e8ge \u00e0 deux comit\u00e9s consultatifs du repr\u00e9sentant au Commerce des \u00c9tats-Unis, a fait valoir l\u2019importance des droits des travailleurs et a somm\u00e9 la d\u00e9l\u00e9gation am\u00e9ricaine \u00e0 ne pas conclure un chapitre sur la main-d\u2019\u0153uvre qui n\u2019\u00e9tablirait pas des r\u00e8gles du jeu uniformes pour les trois pays partenaires de l\u2019ALENA.<\/p>\n
\u00ab\u00a0J\u2019ai pu lire la premi\u00e8re \u00e9bauche de la proposition am\u00e9ricaine en mati\u00e8re de droits des travailleurs, et elle est inad\u00e9quate, a affirm\u00e9 M. Hoffa. Cependant, le texte canadien va plus loin et aborde la question des lois am\u00e9ricaines sur le droit au travail qui exercent des pressions \u00e0 la baisse sur les salaires et engagent ainsi les entreprises dans un nivellement par le bas en mati\u00e8re de libre-\u00e9change. J\u2019incite fortement les n\u00e9gociateurs am\u00e9ricains \u00e0 travailler avec nous et avec leurs homologues canadiens pour en arriver \u00e0 un chapitre sur la main-d\u2019\u0153uvre qui contribuera \u00e0 relever les normes et \u00e0 augmenter les salaires partout en Am\u00e9rique du Nord. Rien de moins n\u2019est acceptable comme point de d\u00e9part pour ces n\u00e9gociations. Il est imp\u00e9ratif que l\u2019ALENA ren\u00e9goci\u00e9 corrige le tir lorsqu\u2019il est question des droits des travailleurs.\u00a0\u00bb<\/p>\n
En Am\u00e9rique du Nord, les travailleurs repr\u00e9sent\u00e9s par les Teamsters font partie int\u00e9grante de la cha\u00eene d\u2019approvisionnement. Comptant des membres dans le transport longue distance et le transport ferroviaire de marchandises, dans des ports et des entrep\u00f4ts, ainsi que des membres qui travaillent dans les industries de la fabrication et de la transformation des aliments, les Teamsters sont aux premi\u00e8res loges de toute r\u00e9forme des r\u00e8gles et politiques commerciales. \u00c0 Washington et \u00e0 Ottawa, ainsi que d\u2019un oc\u00e9an \u00e0 l\u2019autre, ils suivront de pr\u00e8s la modernisation de l\u2019ALENA, un accord commercial cribl\u00e9 de failles et inefficace, et veilleront ensemble \u00e0 ce que la nouvelle mouture de l\u2019ALENA b\u00e9n\u00e9ficie aux familles de travailleurs.<\/p>\n
Les Teamsters repr\u00e9sentent les int\u00e9r\u00eats de 125 000 membres au Canada dans tous les secteurs d\u2019activit\u00e9. La Fraternit\u00e9 internationale des Teamsters, \u00e0 laquelle Teamsters Canada est affili\u00e9, compte 1,4 million de membres en Am\u00e9rique du Nord.<\/i><\/p>\n
-30-<\/p>\n