Laval (QC), le 3 novembre 2022 – Teamsters Canada se r\u00e9jouit des mesures pr\u00e9sent\u00e9es dans l’\u00c9nonc\u00e9 \u00e9conomique de l’automne 2022 du gouvernement du Canada qui assurent une meilleur qualit\u00e9 de vie et une meilleure protection aux travailleuses et travailleurs et leurs familles, d\u2019une part, tout en reconnaissant l\u2019apport de ces travailleurs \u00e0 une \u00e9conomie robuste, d\u2019autre part.<\/p>\n\n\n\n
\u00ab Nous appuyons fortement l’orientation prise par le gouvernement lib\u00e9ral pour soutenir les familles de la classe ouvri\u00e8re. Ce sont elles qui ont \u00e9t\u00e9 le plus durement touch\u00e9es par la hausse des co\u00fbts de l’inflation et qui se pr\u00e9parent \u00e0 faire les frais d’un sc\u00e9nario \u00e0 la baisse pour la croissance et l’emploi \u00bb, explique Fran\u00e7ois Laporte, pr\u00e9sident de Teamsters Canada.<\/p>\n\n\n\n
Teamsters Canada se r\u00e9jouit notamment que le gouvernement ait mis de c\u00f4t\u00e9 4 milliards de dollars sur six ans pour offrir un cr\u00e9dit d’imp\u00f4t remboursable anticip\u00e9 afin d’aider les personnes et les familles qui travaillent et gagnent un faible revenu. Les mesures visant \u00e0 renforcer l’assuranceemploi et le R\u00e9gime de pensions du Canada (RPC) permettront aux travailleuses et travailleurs de prendre leur retraite dans la dignit\u00e9. L’introduction d’un r\u00e9gime de soins dentaires pour les enfants de moins de 12 ans est une premi\u00e8re \u00e9tape bienvenue vers l’\u00e9tablissement d’un programme national complet de soins dentaires d’ici 2025.<\/p>\n\n\n\n
\u00ab Nous applaudissons \u00e9galement la reconnaissance par le gouvernement du fait que les travailleuses et travailleurs et les m\u00e9tiers sp\u00e9cialis\u00e9s jouent un r\u00f4le cl\u00e9 dans la r\u00e9ussite de l’\u00e9conomie canadienne. L’apprentissage et le soutien \u00e0 la formation suppl\u00e9mentaire pour assurer les transitions industrielles et \u00e9conomiques en sont un \u00e9l\u00e9ment majeur. Les travailleurs sont \u00e0 l’avant-garde de la r\u00e9alisation des changements n\u00e9cessaires \u00e0 une \u00e9conomie juste et durable \u00bb, a poursuivi M. Laporte. Il souligne l’investissement de 250 millions de dollars et la cr\u00e9ation d’emplois suppl\u00e9mentaires dans le cadre du Programme de formation syndicale et d’innovation, ainsi que l’\u00e9limination des paiements d’int\u00e9r\u00eats sur les pr\u00eats aux apprentis du Canada.<\/p>\n\n\n\n
\u00ab Enfin, nous sommes encourag\u00e9s par le fait que le gouvernement du Canada redouble d’efforts pour lutter contre l’escroquerie de \u2018Chauffeurs Inc\u2019. Cette pratique exploitante a abaiss\u00e9 les normes de travail dans le secteur du camionnage et priv\u00e9 les travailleuses et travailleurs de leurs droits fondamentaux en vertu du Code du travail ; il faut y mettre fin. Teamsters Canada a h\u00e2te de collaborer avec le gouvernement f\u00e9d\u00e9ral pour examiner ce que l’Agence du revenu du Canada peut faire pour s’assurer que toutes les r\u00e8gles actuelles et futures sont \u00e9quitables pour l\u2019ensemble des travailleurs de l’industrie du camionnage \u00bb, a conclu le pr\u00e9sident Laporte.<\/p>\n\n\n\n